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Inhalt |
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Vorwort zur dritten Auflage |
7 |
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1 Einführung und Übersicht |
10 |
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2 Was sind Zwangskontexte? |
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2.1 Selbstinitiative als verdeckte Grundannahme Sozialer Arbeit? |
15 |
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2.2 Initiative zur Kontaktaufnahme durch Netzwerkangehörige |
20 |
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2.3 Initiative zur Kontaktaufnahme aufgrund rechtlicher Vorgaben |
23 |
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2.4 Zwang und Zwangskontexte der Sozialen Arbeit |
25 |
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3 Methodisches Handeln in Zwangskontexten |
33 |
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3.1 Änderungschancen in Zwangskontexten |
35 |
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3.2 Annahmen und Haltungen |
41 |
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3.3 Methodische Prinzipien – das „ABC“ in Zwangskontexten |
49 |
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4 Auftrags- und Rollenklärung („A“) |
53 |
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5 Motivation („B“) |
64 |
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5.1 Modelle der Motivation |
65 |
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5.2 Transtheoretisches Modell der Veränderung und stufengerechte Intervention |
74 |
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5.3 Förderung der Problemeinsicht |
80 |
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5.4 Ambivalenzenklärung und „Change-Talk“ |
88 |
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5.5 Entwicklung und Aushandlung von Zielen |
91 |
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5.6 Ressourcenorientierung |
94 |
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6 Beziehungsgestaltung in Zwangskontexten („C“) |
97 |
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6.1 Reaktionen auf Einschränkungen der Handlungsspielräume – Reaktanz |
97 |
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6.2 Umgang mit „Widerstand“ |
105 |
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6.3 Beziehungsdynamiken und Beziehungsprinzipien |
108 |
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6.4 Techniken der Beziehungsgestaltung |
116 |
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7 Soziale Arbeit in Zwangskontexten – Fazit und Ausblick |
125 |
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Literatur |
130 |
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